Acredito que o principal fator de sucesso de uma organização é uma forte cultura de resultados aliada ao alto comprometimento e qualidade das pessoas que compõem o time. Por isso, sempre me dediquei muito para trazer as melhores pessoas para as equipes que liderei. Nunca contratei ninguém por ser meu amigo, nunca trabalhei com parentes…
Um dos valores que transmitimos aos jovens em nossos cursos de liderança é o Conhecimento Aplicado. Trata-se do hábito de buscarmos embasamento sólido para nossas ações, procurando sempre usar o conhecimento como ferramenta para a transformação, ao invés de apenas investir tempo na execução desenfreada de tarefas – o que não se opõe, de forma alguma, a…
Você já parou para se perguntar por que algumas pessoas são excelentes no que fazem enquanto outras não? Se as palavras “dom” ou “talento” passaram pela sua mente, talvez valha conhecer os estudos que mostram o que foi responsável por alavancar a carreira de ícones como Mozart, Benjamin Franklin e Tiger Woods: a prática deliberada. A…
Um dos principais desafios das empresas hoje é a retenção de jovens talentos. Como encontrar profissionais que se manterão engajados por muitos anos? Quais as expectativas de um recém-contratado? O que o recrutador deve buscar nos candidatos durante um processo seletivo? Embora ainda pouco conhecido no mundo empresarial, o trabalho de três acadêmicos norte-americanos auxilia na…
Como grandes nomes da matemática, das ciências e da arte conseguiram romper com o status quo e realizar inovações que transformaram radicalmente o jeito de pensar das gerações posteriores? Nós temos o costume de atribuir grandes conquistas a momentos de sorte, a uma criatividade além da média ou a uma inteligência sobre-humana. Mais do que devido ao acaso, porém, grandes invenções…
Apesar do momento de incertezas no Brasil o país pode sim dar certo – e já está dando passos nessa direção. Foi o que defenderam Bernardo Hees, Maria Silvia Bastos, Fábio Barbosa e Leila Velez em um evento organizado pela Fundação Estudar no último mês. Eles nos deixaram lições que podem ser praticadas por cada um de…
Estabelecer metas já é algo bastante natural entre os brasileiros. Não apenas em ambientes corporativos, mas também em planos de governo, no noticiário esportivo e nas famosas resoluções de ano novo. Por mais que o conceito esteja disseminado, porém, nem sempre o aplicamos com sucesso em nossos objetivos de vida e carreira. Por que isso…
O que grandes líderes, como Jorge Paulo Lemann, Marcelo Tas, Viviane Senna e Bernardinho, têm em comum? Existem características fundamentais que se mostram presentes em homens e mulheres de sucesso, independentemente de suas áreas de atuação ou origem geográfica e socioeconômica? Convivendo há alguns anos com programas de desenvolvimento de jovens profissionais, essas perguntas sempre…